danh sách chủ đề
Danh sách bài viết
Tìm thấy 18 kết quả trong 0.48416900634766 giây
Giải thưởng khuyến tài Đỗ Thúc Tịnh vinh danh học sinh giỏi, hiếu học
Giáo dục và đào tạoChính quyền H.Hòa Vang (TP.Đà Nẵng) tổ chức chương trình vinh danh Giải thưởng khuyến tài Đỗ Thúc Tịnh, khen thưởng cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc tại các kỳ thi học sinh giỏi… để khích lệ tinh thần học tập.
Quảng Ngãi: Khen thưởng 49 học sinh Trường THPT chuyên Lê Khiết
Giáo dục và đào tạoHội Khuyến học tỉnh Quảng Ngãi tổ chức khen thưởng 49 học sinh của Trường THPT chuyên Lê Khiết đã đạt học sinh giỏi quốc gia năm học 2023 - 2024.
Khen thưởng học sinh tìm trả điện thoại trị giá 18 triệu đồng cho người bị mất
Giáo dục và đào tạoTP.Đà Lạt khen thưởng em Võ Quỳnh Thư, học sinh lớp 7A12, Trường THCS Nguyễn Du vì có hành động đẹp nhặt được điện thoại trị giá 18 triệu đồng, tự giác trả lại người mất.
Nữ thứ trưởng mới của Bộ GD-ĐT sẽ phụ trách các lĩnh vực nào?
Giáo dục và đào tạoBà Nguyễn Thị Kim Chi, Thứ trưởng Bộ GD-ĐT mới được bổ nhiệm, dự kiến sẽ được phân công phụ trách mảng giáo dục mầm non, giáo dục chính trị và công tác học sinh sinh viên, giáo dục thể chất, thi đua khen thưởng, giáo dục dân tộc…
Hà Nội khen thưởng đột xuất học sinh đoạt giải quốc tế
Giáo dục và đào tạoNgày 27/7, Chủ tịch UBND TP Hà Nội Chu Ngọc Anh thưởng gần 65 triệu đồng, tặng bằng khen cho các học sinh đoạt giải Olympic khu vực và quốc tế.
VAS trao khen thưởng cuối năm tại nhà cho học sinh
Giáo dục và đào tạoBan giám hiệu, giáo viên VAS mang hàng nghìn phần thưởng tuyên dương thành tích cho học sinh tại nhà, phần nào giúp các em cảm nhận không khí bế giảng.
Khen thưởng thầy cô cứu học trò
Giáo dục và đào tạoChủ tịch UBND tỉnh Bình Thuận ký quyết định khen thưởng thầy giáo Võ Văn Cư, Trường THPT Nguyễn Văn Trỗi, đã kịp thời đưa học trò bị nạn đi cấp cứu, ngày 17/5.
TP HCM dự kiến chi 19,4 tỷ đồng thưởng học sinh giỏi
Giáo dục và đào tạoTổng kinh phí khen thưởng cho học sinh giỏi, giáo viên đạt giải các kỳ thi... mỗi năm có thể là 19,4 tỷ đồng - tăng 11 lần so với hiện hành.
Hải Phòng khen thưởng 1,3 tỷ đồng cho 130 học sinh, sinh viên
Giáo dục và đào tạoHải Phòng130 học sinh, sinh viên xuất sắc năm học 2019-2020 được khen thưởng tại Khu di tích Trạng Trình Nguyễn Bỉnh Khiêm, tối 24/10.
Hải Phòng thưởng học sinh, sinh viên xuất sắc hơn 1,8 tỷ đồng
Giáo dục và đào tạo167 học sinh, sinh viên có thành tích xuất sắc năm 2022 được TP Hải Phòng khen thưởng hơn 1,82 tỷ đồng.
Bộ Giáo dục đề nghị xây dựng Luật Nhà giáo
Giáo dục và đào tạoBộ Giáo dục và Đào tạo đưa ra 5 nhóm chính sách trong Luật Nhà giáo, trong đó luật hóa các chế độ đãi ngộ, tôn vinh, khen thưởng để khuyến khích người giỏi.
Nghệ An chi 3,3 tỷ đồng thưởng học sinh giỏi
Giáo dục và đào tạoNghệ An chi 3,3 tỷ đồng cho hoạt động khen thưởng học sinh và giáo viên bồi dưỡng học sinh giỏi, trong đó một em đạt hai giải quốc tế được thưởng 148 triệu.
Khen thưởng nam sinh đạt á quân Olympia
Giáo dục và đào tạoNgày 23/9, Sở Giáo dục và Đào tạo Khánh Hòa khen thưởng 10 triệu đồng cho Nguyễn Hải Đăng, á quân Đường lên đỉnh Olympia năm thứ 19.
Khen thưởng thầy cô cứu học trò
Giáo dục và đào tạoChủ tịch UBND tỉnh Bình Thuận ký quyết định khen thưởng thầy giáo Võ Văn Cư, Trường THPT Nguyễn Văn Trỗi, đã kịp thời đưa học trò bị nạn đi cấp cứu, ngày 17/5.
Tìm kiếm sức mạnh trong việc ghi nhận từ đồng nghiệp
Tất cả các nhân viên đều muốn được ghi nhận khi họ hoàn thành tốt công việc. Tuy nhiên sự ghi nhận từ chính đồng nghiệp mang một ý nghĩa lớn lao hơn. Lý do là bởi đồng nghiệp không mấy khi dành những lời khen cho nhau. Họ biết rằng sự ghi nhận từ những người đồng nghiệp không bị chi phối bởi sự thiên vị của lãnh đạo.Và dù có là lý do nào đi chăng nữa, chắc chắn sự ghi nhận sẽ xứng đáng và chân thành nhất khi chính những người đồng nghiệp lựa chọn một ai đó để khen thưởng và ghi nhận
Bốn loại hình khen thưởng
Quan niệm sai phổ biến về việc sử dụng phần thưởng và sự ghi nhận để thúc đẩy nhân viên là nó tốn rất nhiều tiền của công ty – số tiền mà lẽ ra nên dùng cho những mục đích khác, đặc biệt khi ngân sách eo hẹp. Nhận thức sai lầm này là vấn đề trong thời đại kinh tế phát triển mạnh mẽ và thịnh vượng, và càng gây thiệt hại trong thời kỳ kinh tế suy thoái. Phần thưởng, sự ghi nhận, và lời khen không cần phải quá nhiều hoặc đắt tiền thì mới hiệu quả. Những hình thức ghi nhận ý nghĩa và tạo động lực nhất, theo như khảo sát lấy ý kiến của nhân viên hiện nay